На земле калманской и новости из края
12.02.2020 09:27:26
Зачисление детей в первый класс
В Калманском районе ведется прием документов для зачисления детей в первый класс.

05.02.2020 11:58:21
Сезон закрыт
АО «Кубанка» заканчивает сезон вывоза сахарной свеклы с полей Калманского района. 

29.01.2020 10:08:12
Первоначальная постановка на воинский учет
В военном комиссариате Топчихинского и Калманского районов с января началась ежегодная кампания по первоначальной постановке граждан на воинский учет, которая продлится по март текущего года.

29.01.2020 10:06:39
Отделение связи работает!
В селе Бураново с 10 января возобновилась работа отделения связи, которое не функционировало более трех месяцев.

29.01.2020 10:05:10
Готовимся к Олимпиаде
В районе активно ведется подготовка к зимней Олимпиаде спортсменов Калманского района, которую запланировано провести 15 и 16 февраля в с.Новороманово по шести видам спорта.

24.01.2020 06:40:24
Напоминаем о сроках подачи заявлений на участие в ЕГЭ-2020
Заявления на участие в ЕГЭ-2020 можно подать до 1 февраля включительно.

24.01.2020 06:36:50
Ремонтные работы - в стадии завершения
В дошкольных и школьных общеобразовательных учреждениях района завершаются ремонтные работы.

24.01.2020 06:35:47
Татьянин бал - прекрасный бал!
Для Калманского Детско-юношеского центра стало доброй традицией проводить красивое костюмированное и зрелищное мероприятие — Татьянин бал. 



Возраст работе не помеха

Обсуждение повышения пенсионного возраста по-прежнему остается актуальным, ведь многие годы это были традиционные 55 и 60 лет. С текущего года все изменилось. Является ли помехой возраст, если человек желает продолжать трудовую деятельность? Об этом шла речь на  «круглом столе», который состоялся в администрации района.

В разговоре приняли участие О.В. Чернолуцкая, заместитель главы администрации района, О.В. Черных, начальник управления социальной защиты населения по Калманскому району, Л. А. Платыцина, директор центра занятости населения, специалисты администрации района, а также жители с. Калманка предпенсионного и пенсионного возраста.

О.В.Чернолуцкая:
— Тема, которую мы сегодня будем обсуждать, как никогда актуальна на сегодняшний день. Мнения на этот счет у всех разные. Но от действительности не уйти, жизнь меняется. Как показывает время, люди стали более активными и не желают при наступлении пенсионного возраста сидеть дома. Если раньше при достижении планки 55 лет для женщин и 60 для мужчин большинство не желало продолжать трудиться, то сейчас таких людей становится все меньше. Можно увидеть наших односельчан на рабочем месте в возрасте и 65, и 70, и более лет. Причины разные, но хотелось бы услышать мнения на этот счет.

В.П. Хвостова:
— Я по профессии медицинский работник и всю трудовую деятельность проработала в этой сфере. Очень люблю свою профессию и просто не представляю жизнь без оказания помощи тем, кто в этом нуждается. С этой целью и открыт спортивно-оздоровительный центр в с.Калманка. Здоровье — самое главное для каждого человека. И в случае, если бы центра не было, то я бы продолжила работать врачом в районной больнице. Знаний много, и их нужно применять на деле. Поэтому, трудовую деятельность продолжаю по сей день. Делаю упор на профилактику заболеваний, разрабатываю программы для похудения. Ведь давно известно, что лишний вес укорачивает годы жизни. Всем нам необходимо следить за своим здоровьем, заниматься физкультурой.
Планирую работать до старости, лет до 80, пока труд приносит радость и ты получаешь от него удовольствие. Движение — это жизнь!

Н.Е. Шушпанова:
— Я тоже уже несколько лет нахожусь на заслуженном отдыхе, но с трудовой деятельностью не расстаюсь, и нисколько не жалею об этом. Мое мнение такое: если выходишь на работу, то рассчитывай на свои силы, ведь как бы там ни было, а возраст дает о себе знать. Ответственность за порученное дело должна стоять на первом месте. Если тебе работодатель предоставил рабочее место, ты не должен подводить руководителя, ссылаясь на возраст.

З.В. Хабибулина:
— Да, я с Вами согласна. Если вышел на работу, то относись к своим обязанностям со всей серьезностью. Я тоже решила продолжить трудовую деятельность, причем, после нескольких лет ухода на пенсию в 61 год. Не могу свыкнуться с мыслью, что пенсионер занимается только домашними делами. Хотелось бы еще приносить пользу обществу, не быть от него оторванным. Общение очень много значит, а дома его просто не хватает. Поэтому, пока чувствую в себе силы, буду работать.

С.В. Горячева:
— Я тоже вышла на работу после нескольких лет ухода на пенсию. В администрацию района требовался специалист, и я согласилась на временную вакантную должность. Поначалу все было непривычно и незнакомо. Но, проработав немного времени, быстро освоилась. Временное рабочее место в итоге стало постоянным. Трудоустройство на пенсии, это как второе дыхание, свобода выбора. Моя жизненная позиция такова — если у человека есть желание вести активный образ жизни, пусть он его и реализует. К тому же, в материальном плане это большое подспорье.

Л.А. Платыцина:
— Для занятости населения различных возрастов и категорий государством разработаны программы федерального и краевого уровней, и многие граждане уже стали их участниками. С 2020 года вступят в силу профстандарты, согласно которым специалисты в каждой отрасли должны работать по специальности, либо пройти соответствующее обучение. Согласно национальному проекту «Демография» разработан проект по поддержке граждан предпенсионного возраста «Старшее поколение», по которому прошли переобучение несколько жителей района. Обучение бесплатное. В результате граждане получили новые знания, а работодатель приобрел более грамотного специалиста.

О.В. Черных:
— Специалисты УСЗН воспользовались такими услугами. Переобучение по программе прошли три женщины, по итогам обучения они получили соответствующее удостоверение.

С.В. Половникова:
— Я имею статус предпенсионера и в числе других специалистов дистанционно прошла переобучение без отрыва от производства. Это очень удобно, советую не упускать такую возможность.

Л.А. Платыцина:
— Службой занятости переобучено 11 граждан предпенсионного возраста. Формы обучения предусмотрены разные: очные, заочные, дистанционные.
В процессе обучения гражданам выплачивается стипендия в размере минимального размера оплаты труда, увеличенного на районный коэффициент.

О.В. Черных:
— Ведя разговор о правах и льготах, которые положены предпенсионерам, хочу остановиться на присвоении статуса «Ветеран труда» и «Ветеран труда Алтайского края». Законом Алтайского края от 5 октября 2018 года закреплены права граждан по достижении ими возраста 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин для обращения за присвоением звания «Ветеран труда Алтайского края» и на меры социальной поддержки ветеранов труда, ветеранов труда Алтайского края и отдельных категорий сельских специалистов.
По всем вопросам за получением статуса ветеран труда и полагающихся льготах следует обращаться в управление соцзащиты населения по Калманскому району.

О.В. Чернолуцкая:
— Еще одно направление участия в общественной жизни района — волонтерство. В крае активно развивается движение «серебряного волонтерства». Не бездействуют волонтеры и в Калманском районе. Очень многие наши волонтеры «серебрянного возраста» постоянно проводят работы в Парке Победы, следят за территорией, за памятниками в селах района, а также оказывают посильную помощь тем, кто в ней нуждается. Например, есть активный волонтерский отряд, куда входят пенсионеры и дети в с. Зимари. Какими видами помощи хотелось бы заняться вам, людям пенсионного и предпенсионного возраста?

В.П. Хвостова:
— Я с удовольствием могла бы оказывать бесплатные медицинские услуги пожилым и одиноко проживающим людям, которым в силу их возраста и здоровья трудно посещать районную больницу. В принципе, в душе я давно волонтер. Помощь ближнему — это в моем характере.

О.В. Чернолуцкая:
— Предложение очень интересное, мы обязательно возьмем его на вооружение, ведь иногда и доброе слово лечит, а если еще оно будет сказано с профессиональной точки зрения, это вообще отлично!
Предлагаем участникам встречи, жителям района адресовать предложения о волонтерской деятельности мне, телефон 22-4-36, в администрацию района, мы обязательно изучим все поступившие предложения и, если это нужно населению, будем координировать эту деятельность.

Также в рамках «круглого стола» шел разговор об электронных услугах (запись к врачу, о мерах социальной поддержки и другие), в процессе которого выяснилось, что пенсионерам нужны курсы для обучения компьютерной грамотности.
Итогом разговора стало высказывание участников мероприятия, что люди пенсионного возраста работают не только ради материального удовлетворения, но и в силу своего характера многие просто не могут сидеть без дела и не мыслят себя без общения.
Для людей, привыкших к активной трудовой деятельности, чувство востребованности особенно важно.
Светлана Максимова.
Фото автора.

06.11.2019, 244 просмотра.

Вы нам писали Информация по подписке Наши услуги Поздравления
Газета «Заря Приобья»
zaryprio@mail.ru
2007–2020
Яндекс.Метрика